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“安康杯”知識競賽

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為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，保持施公司良好的安全生產(chǎn)形勢，推動施公司建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，根據(jù)集團(tuán)要求，公司在2023年開展了“安康杯”安全知識競賽活動，活動將競賽機制、獎勵機制、激勵機制應(yīng)用于安全生產(chǎn)活動中，不斷增強員工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀(jì)的主動性、積極性和自覺性，最終達(dá)到了減少和杜絕各類事故的發(fā)生的目的。

一、活動的組織

為使“安康杯”活動在有組織、有監(jiān)督、有檢查的狀態(tài)下順利的開展，公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組召開了“安康杯”競賽籌備專題會，各職能部門領(lǐng)導(dǎo)和項目負(fù)責(zé)人參加了會議，會議對公司對集團(tuán)文件精神進(jìn)行了學(xué)習(xí)，明確了競賽主題，繼續(xù)不斷提高經(jīng)營管理者安全生產(chǎn)意識和管理水平，提高員工安全生產(chǎn)知識和自我防護(hù)能力；實現(xiàn)死亡事故和重傷事故零目標(biāo)；不斷加強安全生產(chǎn)管理，加強員工群眾監(jiān)督，加強安全經(jīng)費投入，加強安全文化建設(shè)，加強員工安全健康教育，加強班組安全建設(shè)，加強員工勞動保護(hù)。通過實現(xiàn)總體目標(biāo)，力爭杜絕各類安全事故的發(fā)生。會上就“安康杯”和“安康杯”合理化建議活動進(jìn)行了討論研究，制定出活動安排、評分標(biāo)準(zhǔn)和獎勵辦法。并成立了由公司董事長為組長、安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人為副組長的“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組，在安全環(huán)境管理部設(shè)置了競賽地點，由專職安全生產(chǎn)管理人員執(zhí)行相關(guān)活動事宜。

二、宣傳教育工作

活動緊密圍繞“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和“科學(xué)發(fā)展抓預(yù)防，預(yù)防為主重教育”的競賽主題，進(jìn)行了廣泛的宣傳教育活動。包括在辦公區(qū)和公共區(qū)張貼、懸掛安全宣傳標(biāo)語，安全生產(chǎn)知識，利用宣傳欄對安全生產(chǎn)方針政策進(jìn)行宣傳，利用安全生產(chǎn)周例會對各種文件進(jìn)行宣傳。

三、圍繞“安康杯”競賽活動，不斷建立和完善各級各類安全生產(chǎn)責(zé)任制。并將競賽活動納入安全生產(chǎn)責(zé)任制和年度考核。寓教于樂，采取員工喜聞樂見的活動形式，結(jié)合企業(yè)文化建設(shè)，使安康杯精神深入人心，變?yōu)閺V大員工的自覺行動。參賽部門緊緊圍繞“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組制定的活動主題，在員工中廣泛開展了各種行之有效的宣傳教育活動，鼓勵并激發(fā)廣大員工自覺學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識，掌握自我防護(hù)技能。組織學(xué)習(xí)了《勞動合同法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)，有力地推動了《勞動合同法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》在公司的貫徹落實。為了掌握公司和各工區(qū)員工對安全生產(chǎn)知識的掌握程度，開展有針對性得安全教育，公司全體員工進(jìn)行了一次安全生產(chǎn)知識考試?？荚噧?nèi)容涉及到相關(guān)法律法規(guī)、公司安全文件和安全生產(chǎn)常識等。對考試成績優(yōu)秀者分發(fā)紀(jì)念品。

通過“安康杯”競賽活動，提高了公司安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識，有力地促進(jìn)了公司的安全生產(chǎn)，為公司達(dá)到2023年的安全生產(chǎn)目標(biāo)做出了重大貢獻(xiàn)，但在活動過程中仍然存在個別員工對此次活動的不重視，參與不積極的情況，今后為進(jìn)一步激發(fā)各部門參與“安康杯”競賽活動的積極性，要加大對在競賽活動中表現(xiàn)突出的部門或個人的表彰力度，將競賽活動納入年終工作考核評比之中。不斷加強自身建設(shè)，創(chuàng)新工作思路，充分發(fā)揮廣大員工的力量，為全體員工創(chuàng)造了一個良好的安全辦公環(huán)境，為企業(yè)安全文化建設(shè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。